为进一步发扬民主监督，选准配强干部队伍，根据海南控股工作安排，盐业集团于11月18日下午，召开2024年度选人用人“一报告两评议”工作会议，对2024年度选人用人工作进行总结，并按规定程序开展民主评议。会议由集团党委委员、副总经理李嘉同志主持，集团党委委员、副总经理陈旭，集团中层干部、基层党员干部群众代表参加了会议，海控总部委派监督员到会监督。

会上，李嘉同志对盐业集团党委2024年度选人用人工作进行汇报。2024年度集团党委坚持党管干部原则，贯彻落实选人用人监督，重视干部人才队伍建设，着力培养忠诚、干净、担当的高素质干部队伍。针对选人用人工作中存在的问题和不足，集团党委将不断改进和规范选人用人工作，充分发挥考核“指挥棒”作用，加大人才招引和培养力度，全面提高组织人事工作质量。

李嘉同志汇报结束后，参会人员对盐业集团党委2024年度选人用人工作进行了民主评议。

为了顺利完成此次考评工作，集团人资部做了充分准备：一是下发通知，周密安排各项工作；二是提前张贴《中共海南省盐业集团有限公司委员会2024年度干部选拔任用工作专题报告》；三是在海控总部指导下用心准备考评材料。

通过此次考评，提高了职工干部对集团党委干部选拔任用工作的民主监督力度，提升了盐业集团选人用人工作的透明度。在今后的工作中，集团党委将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入践行新时代党的组织路线，公平、公正选拔任用干部，努力形成优秀人才脱颖而出的工作机制，为推动海南控股进军全国500强企业贡献盐业力量。